« Il ne peut y avoir de libération pour les femmes ni de solution à la crise écologique dans une société dont le modèle traditionnel est fondé sur la domination » (Rosemary Radforth-Ruether, 1975).

Une transformation écologique réussie est impossible dans une société inégalitaire. À l’inverse, une transformation écologique qui n’inclurait pas le sujet de l’égalité de genre peut-être source de renforcement de ces inégalités.

Partant de ce double constat, FNE a décidé de mieux intégrer les sujets d’égalité à ses actions et plaidoyers. Un plan d’action dédié a été engagé, et se déploie avec des formations, un travail sur l’écriture sans stéréotypes de sexe, sur la prévention des violences sexistes et sexuelles, ou la construction de coalitions avec des organisations féministes dans le cadre du RAC et du CESE.

Ces engagements font écho à l’avis du Conseil économique social et environnemental, co-rapporté par Antoine Gatet, qui affirme l’importance de ce combat.

Le mot d’Antoine :

C’est en tant que membre de la Délégation aux droits des femmes et à l’Égalité du Conseil Économique Social et Environnemental, que j’ai eu l’honneur de co-rapporter, avec Aminata Niakaté, un rapport et un avis sur le thème “inégalités de genre, crise climatique et transition écologique”, en 2022-2023. Ce gros travail, validé à l’unanimité au CESE, est devenu un rapport de référence sur le sujet.

J’ai porté ses conclusions et les préconisations de la société civile pendant près de trois ans auprès des pouvoirs publics, du monde professionnel et de la recherche. Ce travail rétabli en particulier la très grande richesse des luttes écoféministes et leur diversité.

Les compétences que j’ai acquises au contact des organisations féministes, avec qui nous partageons tant de luttes, m’ont permis de participer à l’engagement de FNE sur ce terrain. Notre groupe de travail inclut aujourd’hui des bénévoles et salarié·es, et porte la mise en œuvre d’un plan d’action interne, auquel je suis particulièrement attaché et que je continuerai de porter dans les années qui viennent, en tant que membre du Conseil d’Administration. Parce que faire progresser l’égalité, lutter contre tout systèmes de domination, et croiser les luttes, font partie des registres de solutions aux crises environnementales.